選擇了工作簡單、腳步不快、校園單純的研究助理,
同時也相信自己的決定、勇於選擇自己想要的,
政治大學研發處的研究計畫招募了90名研究助理,
在短短的一年中要重組資源、分組對抗、定期發表,
選擇好組別、分配好資源便是第一個月的重要任務!!
這份研究計畫是願景2025:打造台灣產業未來力,
運用環境掃描、產業典範、數位影像去呈現研究結果,
最後有10個環境前瞻分析報告、10個產業發展與推動策略、10部充滿未來想像的產業典範!!
還有90名研究助理要分成10組,
往後的日子就以分組對抗去發表自己的研究成果,
我被分配到六位女生和三位男生所組成的關東族,
這族成員名單與背景如下:
子龍→畢業於輔大大眾傳播所,家住新店市且之前工作於手機電子產業;
俊彥→畢業於中山企業管理所,家住大安區且之前工作於筆記型電腦產業;
秀華→畢業於中正財金系,家住板橋市且之前工作於富邦人壽產業;
佩雯→畢業於政大財政系,家住新店市且之前一邊打工、一邊參加國家考試;
萱慈→畢業於暨大公共行政系,家住松山區且大學部就讀五年的應屆畢業生;
婷婷→畢業於中原國際貿易系,家住文山區且應屆畢業生;
宜錚→畢業於北商國際商務系,家住深坑市且應屆畢業生;
懿萱→畢業於政大拉斯夫語系,家住土城市且應屆畢業生,
這族的成員有4位有正職的工作經驗、4位有學生的熱情衝勁,
以後應該有這4位帶領沒有工作經驗的同事去面對未來的挑戰!!
短短的一個月要認識族內8位同事不是一件很困難的事情,
可是在短短的一年內要認識90名同事和20名學校教授,
我想....這件事情可不簡單哦~
一份工作要看的不只是你我的實力,還要看到你我的態度,
有著好禮貌就可能創造無限的好運,
好禮貌的加分話術:
1. 業務拜訪最忌諱是交淺言深;
2. 喝酒過程中反映個性和人情事故;
3. 開會插話訓練該開口時才開口;
4. 握手誠意時看出你的社會歷練;
5. 電話銷售學會堅持熱情的耐力;
6. 打招呼熱情中表現你的深度;
7. 搭車細節時考驗你的敏感度;
8. 送禮細心程度秀出你的體貼;
9. 如何拒絕回應勝過相應不理,
有著好禮貌讓對方產生信任與放鬆,
所以很多生意是來自於彼此信任,很多信任是來自於你我的尊重!!
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